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管理学学科诞生哪一年?
20世纪初科学管理的兴起管理活动古已有之。管理活动走向科学化并开始理论探讨,是从18世纪开始的。管理成为一门科学,则是20世纪初期的事。
管理是通过计划、组织、控制、激励和领导等环节来协调人力、物力和财力***,以期更好地达到组织目标的过程。这也是对人、物、事的有组织运动进行有目的、有意识的控制行为。生产管理是最基本的社会管理活动。管理科学是对管理活动的科学总结和概括,是一门系统研究管理活动的基本规律和一般方法的科学。它的内容不仅涉及生产力的组织,也涉及生产关系和上层建筑,是一门横跨自然科学和社会科学的综合性学科。
1911年。管理学实践的产生。劳资矛盾激化 ,资本家只能转向效率运动,由此开始了现代企业管理的实践。劳资对立 ,双方的利益均没有得到满足 ,泰勒及其《 科学管理原理 》问世,提出动作研究和时间研究 ,减少多余动作,提高工作产出,实践证明并不可行 。
随着企业内部“劳动分化”的深化,必须在“分工理论 ”基础上 ,建立相对应 “组织理论 ”。
因为社会***的配置,是在“组织实体 ”中进行的 ,通过企业组织的有效运作或管理 ,实现对社会***的配置 ,从而创造物质财富。历经亚当斯密、马歇尔 、钱德勒 、斯科等人探索,始终没有发展出“组织理论”。知道巴纳德把组织定义为“人的协同行为关系 ”,现代组织理论诞生。
德鲁克基于对巴纳德和西门的“组织理论 ”,进行了“政治社会学”意义上的改造 ,组织不仅要服务于人 ,还需要服务于社会 。组织如同社会集体的一个器官 ,既有责任又有义务, 必须满足社会的需要。只有经过检验的系统管理知识或理论 ,才能唤醒人们追求真理的良知 ,才能同和人们的自由意志和道德信仰 ,才能形成组织起来的力量 。
管理学真正的成为一门学科从19世纪末20世纪初开始,这一时期第一次工业革命结束,机械化代替了人工劳动,资本主义国家进入垄断时期,提高生产率是首要需求。应运而生了古典方法或者科学管理方法,这个阶段产生了3个奠定管理学基础的“管理之父”。
科学管理之父泰勒(美),通过对动作和时间的试验,把工作进行标准化分工、匹配适合的人、***用标准化的方法、实行计件工资是主要特点。经营管理之父法约尔(法)则提出了14条管理原则和影响颇深的管理职能——***、组织、指挥、协调、控制。行政组织理论之父韦伯(德)提出的科层制基本奠定了企业组织构架的基础。
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